ANÚNCIO
RECRUTAMENTO DE CANDIDATOS PARA PROVIMENTO DE VAGAS EM VÁRIAS ESPECIALIDADES DA ÁREA MARÍTIMA
A Empresa Portos e Caminhos de Ferro de Moçambique, E.P., no âmbito do seu plano estratégico e de negócio, pretendem reforçar a sua equipa do pessoal na área marítima, na Direcção Executiva Centro (Beira) para fazer face às suas necessidades em Recursos Humanos nesta área.
Para o efeito, pretende levar a cabo um processo de recrutamento de potenciais candidatos que reúnam os requisitos abaixo descritos para provimento de diversas vagas e ou participarem em formação especializada em diferentes especialidades, conforme abaixo descrito:
| Carreira | Especialidade | Nr Vagas | Conteúdo de Trabalho | Requisitos |
| Mestrança | Mestre Rebocador | 2 | Comandar, manobrar e govemar o rebocador nas mais variadas condições de navegabilidade e coordenar funções técnicas a bordo. | Certificação em mestrança ou outras áreas afins;Certificado ou carta de competência Marítima;Certificado ou carta de competência de mestre costeiro reconhecido pelas autoridades competentes;Certificado de combate ao incêndio, primeiros socorros, segurança básica e sobrevivência no Mar; eNoções de lingua inglesa. |
| Marinheiros | 5 | Garantir as operações de encapelar e desencapelar os cabos de atracação e amarração, desatracação dos navios. | Curso básico em Mestrança ou Marinhagem; Ser inscrito no serviço marítimo;Aptidão física comprovada;Formação básica na área;Conhecimentos básicos de língua inglesa. | |
| Máquinas Navais | Oficiais de Máquinas | 6 | Executar trabalhos de manutenção e reparação de máquinas navais | Certificação avançada em Máquinas Marítimas ou Naval;Certificado de competência especifico da função; eDomínio de língua inglesa; |
| Maquinista Naval Praticante | 1 | Auxiliar nos trabalhos de manutenção e controlo das Máquinas; | Médio em máquinas maritimas ou área afins;Ser inscrito maritimo;Aptidão fisica comprovada;Conhecimentos básicos de lingua inglesa. | |
| Total | 14 | |||
Critérios de elegibilidade ao concurso
Área de formação – Conforme indicado para especialidade;
Nacionalidade – Moçambicana;
Sexo – Ambos sexos;
Idade – Minima 21 anos.
O processo de candidatura deverá ser constituido por:
Carta de candidatura dirigida a Exma Senhora Directora de Recursos Humanos/CFM;
Nacionalidade Moçambicana;
Ambos os sexos;
CV actualizado;
Fotocópia de BI;
Fotocópia dos certificados que possuir;
Cédula Marítima, (obrigatório), com registo de embarques feitos;
Serviço Militar Regularizado.
Experiência profissional comprovada, na área quês e candidata, minima de 2 anos.
Locais de submissão de candidaturas:
Os candidatos interessados deverão apresentar as suas candidaturas (presencialmente). nas horas normais de expediente, até 15 dias a partir da data da publicação do presente anúncio, nos seguintes locals:
Região Sul (Cidade de Maputo) – Na Direcção de Recursos Humanos dos CFM, sita na Av. Mårtires de Inhaminga nr. 4181º andar;
Região centro (Cidade da Beira)- No Serviço de Recursos Humanos da Direcção Executiva Centro, 4º andar sita na Estacão Central dos CFM-Centro;
Região Norte (Cidade de Nampula) – No Serviço de Recursos Humanos da Direcção Executiva Norte, Av. Paulo Samuel Kankombe, nr 4.
Informações relevantes:
O processo de selecção técnica será sujeito a diferentes fases, com aplicação de diferentes técnicas;
O local de trabalho habitual será na cidade da Beira e o CFM não garante alojamento;
O CFM, durante as diferentes fases do processo de selecção técnica, se reserva ao direito de contactar apenas os candidatos promissores
Maputo, 24 de Junho de 2024
A Directora de Recursos Humanos
Local (Cidade) : Beira
Valido ate : 8 de Julho de 2024
Vagas de Emprego Disponíveis
01.Vaga Para (60) Assistente da Polícia Municipal (10ª Classe)
02.Vaga Para 32 Operários (7ª Classe)
03.Vaga Para (5) Assistente Técnico (10ª Classe)
04Vaga Para Agente Técnico (7ª Classe)
05.Vaga Para 28 Técnico Profissional (12ª Classe)
06.Vaga Para (12) Técnico Profissional de Administração Pública
07.Vaga Para (80) Auxiliar (5ª Classe)
